• <small id="yybat"></small>

    <mark id="yybat"><ruby id="yybat"><span id="yybat"></span></ruby></mark>

      首頁 > 首頁資訊 > 教學動態

      校園招聘會

      時間:2015-11-03來源:教務處

      【校園招聘會】莘莘學子 步入未來之路

      教務通訊社記者:陳小燕

      10月29日8時,我校2015年秋季校園招聘會在風雨籃球場舉行,181家事企業單位受邀參與本次招聘會。院長沈振煜、黨委書記周揮輝、副書記鄒少軍、副院長陳智愚、學工處處長張燕明蒞臨招聘會現場。本次招聘會由我校就業指導中心主辦,我校學生會、青年志愿者、和社團聯合會成員負責維持現場秩序。

      世界500強與事業單位進校招聘

      “聯想集團”、“中國南方航空股份有限公司”、“江夏區房管局”、“湖北省博物館”等大型事企業首次出現在我校校園招聘會上。與往屆相比,今年的招聘會上多出了不少高端的企業單位和事業單位。記者從我校就業指導中心王老師處了解到“應校領導的要求,今年我們就業指導中在保證招聘單位與我校學生專業對口的基礎上,多聯系一些高端行業和事業單位來我校招聘,為學生搭建一個更好更全面的就業平臺?!庇浾哌€了解到,中國南方航空股份有限公司在一個月以前已經在我校進行了一次校園招聘,我校有8到10名學生已經被該單位錄取。

      用人單位看重學生能力和綜合素質

      上午9時,招聘會現場已經迎來一批學生潮,大批畢業生涌入招聘會現場。在入口處不少學院的老師都會先看看各自學生的簡歷,提出一些應聘建議。記者發現,畢業生在校園招聘會上多是看看用人單位的招聘公告,根據自己的專業投遞簡歷并和企業負責人進行簡短的交流。

      那么用人單位對于畢業生除了招聘啟事上“硬實力”的要求以外,還有哪些其他“軟實力”的考量。記者帶這個問題隨即走進招聘企業的展區,采訪了一些單位的負責人。作為我校的“鄰居”,百度湖北營銷中心的負責人告訴記者“除了招聘啟事上的基本要求,我們還需要的是有能力勝任我們崗位工作的人,只要你的能力比其他應聘者強,我們就會錄用你?!逼渌麄z家公司也是做出了相同的回應,并且都比較認可于個人工作能力。

      當記者向幾家事業單位詢問:武漢有許多大學,與此同時各事業單位也在各校招人,在他們看來我校學生都存在哪些優勢?幾家事業單位給我們回答是:“傳媒院校,藝術生思維開闊,創意點子多,開創性強,而且傳媒學生較為活躍?!?/span>

      招聘會中,記者采訪到了我校副書記鄒少軍,關于記者問到的:“您本次招聘會的看法及對此次參加應聘學生的建議與期待?”他是這樣回答的:“就業中心在我校舉辦招聘會對學生來說是一次很好的就業機會,來招聘的單位多與我們的學生專業對口,可以很好滿足學生需求,并且可以通過現場了解一些符合自己的單位的用人要求。我期待我們的畢業生們可以大膽嘗試,有足夠的信心,在此這個過程中鍛煉提高,找到一份好工作?!贝送?,記者還采訪了一個剛剛在中央電視臺發現之旅投了簡歷的攝影應屆生孫文,對于“工作地點可能是北京,你有北漂的準備嗎?”她說:“因為看到是CCTV就去投了,對于會不會錄到,首先是自己要有信心?!?/span>

      最后記者詢問了一些用人單位的負責人是否可以接受應屆生到單位實習的問題,不少單位負責人表示歡迎應屆生去單位實習。同時,部分企業也愿意與我校展開校企合作,一同為我校學生搭建一個直面企業的合作平臺。

       


      麦游捕鱼红包版